Наставничество – это один из наиболее мощных образовательных подходов и эффективный механизм развития персонала организации. Система наставничества не узкопрофильная, она направлена на достижение разнообразных целей компании, значимых с практической точки зрения.
В данном курсе вы найдете ответы на вопросы:
Какими качествами должен обладать наставник?
Как грамотно применить главные инструменты наставника?
Можно ли избежать ошибок в этом процессе?
Какие приёмы наставничества существуют и как их использовать?